Трудоустройство по TPD не требует TWV (разрешения на работу), но работодатель должен уведомить UWV.
Коротко — что изменилось
- Граждане Украины с TPD, которые трудоустраиваются по трудовому договору (НЕ ZZP). Для ZZP — отдельные правила KVK.
- ⚠️ Машинный перевод. Сверяйтесь с украинским оригиналом и официальным источником (Belastingdienst / IND / gemeente). Работодатель должен уведомить UWV не позднее чем за 2 рабочих дня до начала работы через uwv.nl. Если планируете ZZP — нужна регистрация в KVK; для ZZP TPD-защита не освобождает от общих правил.
- Действует с: 1 апреля 2026 г.
Действует с 1 апреля 2026 г.
Действует с: 1 апреля 2026 г.Кого это касается
Граждане Украины с TPD, которые трудоустраиваются по трудовому договору (НЕ ZZP). Для ZZP — отдельные правила KVK.
Что делать
⚠️ Машинный перевод. Сверяйтесь с украинским оригиналом и официальным источником (Belastingdienst / IND / gemeente). Работодатель должен уведомить UWV не позднее чем за 2 рабочих дня до начала работы через uwv.nl. Если планируете ZZP — нужна регистрация в KVK; для ZZP TPD-защита не освобождает от общих правил.
Источник: UWV — Открыть документ →
Остались вопросы?
AI-помощник объяснит, что это значит именно для тебя.